- Se aplica, generalmente, a una unidad de actividad dentro de situaciones de trabajo.
- Puede ser encomendada o impuesta al individuo, o bien realizada por éste bajo su propia iniciativa y voluntad.
- Es una unidad de actividad, que para su ejecución, requiere de más de una operación simple física o mental.
- Puede ser definida objetivamente.
Además, es preciso saber cuáles son las tareas “principales”, es decir, tareas se hacen siempre o muy frecuentemente y durante una parte sustancial de la jornada, y cuáles son tareas “secundarias”, más esporádicas o que ocupan una parte muy pequeña del tiempo de trabajo.
Con ello se lograrán dos cosas: 1º) tener información para poder decidir si estas tareas secundarias se incluyen o no en nuestro estudio, y 2º) evitar errores de observación, confundiendo una tarea secundaria con una principal.
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Fte: INHST